遴选面试题目100及最佳答案,考公务员的培训机构有哪些.

（公选王粉丝投稿）

每个人都有属于自己的遴选故事，有的是对自己的现状不满意，有的是要解决夫妻异地……我的遴选之路是偶然开启的，起因并非对现状不满意，而是对更高平台的渴望和身边朋友的鼓励。于是当机会到来的时候，我果断选择抓住，开始遴选备考。

　　一、笔试：打牢理论基础

　　在初到乡镇时，其实已经在关注遴选了，后来发现无论从工作还是备考来看，学深悟透理论至关重要。在正式开始备考前，围绕这一点，笔试主要做了三方面工作：

　　一是坚持读原著、学原文、悟原理。认真学习最新报告，对《XXXX》每一卷都基本通读了2遍。通过学习理论，自己的理论逻辑、整体架构、丰富内涵有了更为深入的学习，对自己的工作有了很好的指导作用，也为自己后来备考打下了扎实基础。

　　二是坚持广泛阅读各类文章。学习理论的同时，自己广泛收集整理各类评论文章、理论文章、领导讲话稿，构建属于自己的素材库，这样既能够紧跟时事热点，还能够结合案例更深刻地去理解理论。比如从人民日报（评论版、理论版）、新华社、学习时报、求是、光明日报、半月谈、侠客岛及其他写作公众号（推荐领导讲话稿的即可，有一定解析的最佳）、所在省份官方媒体，如果关注地过多、不便于使用的话，可以集中用好学习强国APP和公选王遴选网。

　　三是善于将工作和备考结合起来。对于在职备考人来说，不可能和以前在学校那样，每天从早到晚都只做备考这一件事情。遴选更多还是一个从基层公务员队伍中选拔优秀人才的机制、因此不能够“两耳不闻窗外事”，而是要将工作和备考结合起来。

　　每天记录工作日志是一种很好的方式。既可以让我们回顾自己的成长轨迹，还可以避免低效重复，自己犯过的错误不再犯，别人跳过的坑自己不要跳。这些属于自己的工作经历、成长体悟在备考时将发挥巨大作用，因为遴选无论是笔试还是面试，都会有很多和日常工作息息相关的题目，在考场上碰见时，自己的回答会更加生动、有血有肉。

　　二、面试备考

　　面试备考的过程让我深刻明白了什么叫做“行百里者半九十”。笔试成绩出来后，由于笔试成绩并不算特别有优势，我第一时间选择报名公选王线上1对6的面试课程，一开始的时间规划是：

　　①1月-2月上旬：自学基础课，利用好春节。每天学习时间不定，重在完成学习任务，过1-2遍；

　　②2月上旬至2月下旬前：紧跟节奏，在公选王老师带领下完成各个题型的学习；

　　③2月下旬至3月下旬：冲刺性强化，以最逼真场景练习真题、模拟题。

　　但是到了3月下旬，各单位面试时间陆续推迟，于是3月下旬至7月，转为常态训练，每天1-2套模拟，坚持到底。

　　面试备考办法就是用好“三个素材本”：

　　一是领导讲话、所报考单位动态、评论文章、理论文章，解决“考什么”的问题。

　　可以围绕但不限于这些方面去整理：①中央最新重要讲话。②所报考单位一把手的讲话。③报考单位所在行业的经验文章。④和备考主题关系较大的评论、理论文章。⑤社会现象解析。⑥最新热点及时收录。也就是说，根据备考需要和个人思维特点、能力基础等，为备考提供充足“弹药库”。

　　二是分题型总结答题思路，解决“答什么”的问题。

　　面试题型大约可分为六类，我个人大体按照这些方面去归类：①岗位认知、自我认知：行业人物、身边故事、岗位专业知识等等；②综合分析：分话题，如青年干部健康成长、担当作为、反对形式主义官僚主题等等；③计划组织：办文、办会、办事；④应急处突：工作冲突、群体性事件、网络舆情等等；⑤人际关系：与同事、与领导、情景模拟等等；⑥社会现象：正面、负面、综合现象等等。

　　也就是说，不断总结、提炼各个类型题目的答题思路，形成自己的“武功秘籍”。

　　三是套题训练总结本，解决“怎么答”的问题。

　　雁过要有痕，每天答题都要有记录、复盘。要善于用工具，对着镜子，自己录音，然后回放，从整套题的思考时间，每类题型的熟练程度，每道题的答题时间，调用素材库的熟练程度，思考的周密性等各个方面总结不足，完善细节。

　　重在长期总结、不断演练、坚持到底，可以在从公选王、公选王APP的题库抽题组卷，自己做好日常训练。通过套题训练总结，打通三个素材本之间的联系，以最逼真的“演习”模拟实战，增加临场经验，确保最终发挥平稳。

　　回顾自己的遴选历程，有过挑灯夜战的疲惫，有过瓶颈期的焦躁，有过开悟的欣喜…..尤其是在面试推迟后，在每天工作压力非常大的情况下，无论每天加班到多晚，自己都坚持完成1-2套面试题的训练和总结。好在付出了汗水，收获了自己想要的结果，不仅在于90+的面试分，更重要的是通过遴选这场长线战争，既锻炼了自己的毅力，也提高了自己的能力。

　　最后用一句话作为分享的结束：路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。愿所有人都能心想事成，通过自己的奋斗，实现自己的目标，为人生打开新的天地。

　　面试96分答题框架

　　一、对以人民为中心的发展思想的理解

　　…的这句话，包含着对人民群众的深情，体现了鲜明的人民立场，是以人民为中心发展思想的具体的体现。

　　回顾波澜壮阔的百年党史，我们党从嘉兴南湖上创立之日起，就是以原原本本的马克思主义理论为指导的政党。马克思主义理论要求共产党没有任何自己的特殊利益，有的只是全体人民的根本利益。正是在马克思主义理论的指导下，我们党始终坚持与人民想在一起，干在一起，始终依靠人民，团结全国各族人民，翻过了一座座娄山关，腊子口，最终开辟了中国特色社会主义的伟大事业。

　　在这个过程中，我们党涌现了许多为人民服务的先进典型和感人事迹。像原安徽省财政厅的挂职干部沈浩，他来到小岗村之后，面对村民们的质疑，他没有选择过多的辩解，而是用一个月的时间把全村走了两遍，带领村民梳理了小岗村的发展的思路，通过六年的时间，使小岗村的人均收入翻了近三倍，小岗村这个昔日的农村改革第一村渐渐富起来了。而沈浩，这位小岗村的贴心人，带头人，却因劳累过度，永远地离开了大家。沈浩的事迹，就是中国共产党人为人民谋幸福，为民族谋复兴初心使命的生动诠释，就是你把人民深深埋在心里，人们把你高高举过头顶的生动诠释。

　　如今，我国经济面临需求收缩，供给冲击，预期转弱三重压力，遇见了很多的风险挑战。而进入四月份以来，各种对经济的超预期的影响加剧了经济向下的压力。作为XX（报考单位）单位的干部，在这种情况下，我们更要坚持以人民为中心的发展思想，具体做到以下几个方面。

　　第一是要把稳思想之舵。持续巩固党史学习教育成果。从百年红色党党史中汲取精神力量和奋斗培养，不断深化拓展我为群众办实事成果，引导年轻党员干部在为人民办实事中站稳人民立场。

　　二是要提升为人民服务的能力。要踊跃到条件艰苦，情况复杂的一线去，去多当几回热锅上的蚂蚁，多接几次烫手的山芋，在实践锻炼中培养宽肩膀，大心脏。要提升专业能力，广泛学习政治，经济，文化等各方面的知识，提升驾驭经济工作的专业本领。

　　三是要锤炼为人民服务的作风。要做到说实话，办实事，出实招，用好调查研究这一党的传家宝，深入基层一线，去粗取精，去伪存真，由此及彼，由表及里，不断提高工作的科学性，有效性，针对性。

　　总之，作为一名XX的干部，我们要坚持全心全意为人民服务的宗旨，贯彻好国务院确定的稳经济六个方面33项的政策举措，踔厉奋发，笃行不怠，以优异的成绩迎接….。

　　二、“公”“私”“大”“小”的关系

　　大和小，要求我们大事小事都要讲原则，大事讲原则就是要求对于..所确定的重大的决策部署，要不折不扣地落实到位。比如说现在XXXX（报考单位所在行业）工作，就是对…确定的稳经济六方面33项政策举措，XX（报考单位）要在具体的八个方面去抓好落实。而小事讲原则，就主要是讲对于在做事的时候的流程规矩要注意，要注意过程中的方式方法，绝对不能只要结果，不问过程。现在很多的95后、90后的干部，年纪轻轻已经被组织所重用，但是就是因为他们认为一些小事只有天知、地知、你知、我知，放松了对自己的要求，没有牢固的树牢纪律意识，在小事上不注意原则，结果导致千里之堤、溃于蚁穴，年纪轻轻就深陷囹圄。

　　因此，对于我们年轻干部来说，大事小事讲原则，就是要将政治纪律，政治规矩牢记于心，在日常的工作中时刻做到严格的要求。

　　公和私，要大公无私，当公与私有冲突的时候，要做到私事服从于公事。我的父亲，在我小的时候，我的记忆里，在一些重大的节日总是不能跟我们在一起度过。我的父亲从部队转业之后，在工作上勤勤恳恳，无论是在哪个岗位，都尽心尽力地解决好群众的疑难问题。我父亲的这种品质，这种大公无私的品质深深地影响了我，让我无论是在XX单位还是在XX单位工作期间，我自己都做到兢兢业业，尽忠职守，把组织交代的工作做好，任劳任怨。

　　我们要做到大事小事讲原则，大公无私，踔厉奋发，用实际行动来迎接党的二十大胜利召开。

　　三、共同富裕不是搞平均主义，是一个过程。结合工作实际谈看法。

　　（结合工作经历引入，如：这让我想起我所工作的乡镇，它是一个XXXXXX类型乡镇。在脱贫攻坚战略提出之后，带领全镇上下一起走出了一条属于自己的乡村的脱贫道路。如今正在将脱贫攻坚和乡村振兴有序衔接，开发多种经营模式，拓展乡村旅游，走出属于XXX型乡镇乡村振兴的一个道路）。

　　脱贫工作，乡村振兴这一个过程给基层带来的变化，共同富裕它本身也是一个过程，它根植于我们党的一个长期的一个奋斗的目标，就是马克思主义理论要求我们中国共产党是要以实现最终实现全体人民共同富裕为目标。从我们的百年党史来看，无论是在革命时期，建设时期还是改革时期，我们都自始至终把实现共同富裕作为我们一个远大的目标，并且通过设立一个个具体目标来不断地向这个目标去迈进。

　　共同富裕看似比较宏大，但实际上我们把当下的事情做好，当下的目标去实现，就是在走向共同富裕。对于我们XX（报考岗位）的干部来说，做好当下的事情就是要围绕以下几个方面开展工作：

　　第一是要全面准确贯彻新发展理念，不能穿新鞋，走老路；

　　第二是要用好…专项债等政策，以项目的稳推动经济的进；

　　第三是要全力保障民生的福祉，兜牢三保底线，加强对三保落实方面的一个监测，对于三保保障不足的，要督促在预算上做好调整了；

　　第四要稳住经济大盘，就是XX部门（报考岗位）要在X个方面促进投资消费，防范债务，防范风险，减税降费，稳定市场主体等方面发力。

　　我们要把实现共同富裕作为我们一个长期的奋斗目标，扎实奋斗，用XX（报考岗位）的作为来奋进实现共同富裕的历史征程。

　　四、领导让你负责一个项目，这个项目需要跟另外两个单位合作，但是你跟这两个单位都不熟悉，两个单位意见相冲突，请问你怎么开展好此项工作？

　　开头表明基本的立场，刚到新单位，然后呢对于刚新接手的一些工作，有一些不熟悉的一些情况，包括碰到一些矛盾冲突，都是一些正常的情况，对此一定要迅速的冷静下来，找到问题的症结，采取有效的措施来解决问题。

　　然后，首先，就要向领导去表明自己的态度，向领导表示自己一定会迅速的去接手，并且对工作开展的情况会及时向领导进行报告。第二，就是要解决这个对工作不熟悉的问题，自己在工作的日常要加强对相关政策文件的学习，对于不懂内容还要及时的向老同事，向老同志，向领导去进行一个请教。

第三，就是对于两个单位的意见相冲突的问题做了几个假设：第一个是对两个单位对这项工作的一个认识有偏差，那么我就要将领导对这项工作的一个意图和需要实现的一些目的，向这两个单位讲清楚；如果说是因为这两个单位对工作的时间安排，一些工作的方法有不同，那么就要让大家面对面坐到一起，共同去达成一个都认可、操作性强的一个工作方案，使得大家能够步调的一致去开展工作；如果是两个单位对政策的理解有很大的差异，那么也要让和大家一起去梳理所使用的政策，尽量的去求同存异；然后如果说两个单位的意见有很大的差异的话，必要的时候要将这个情况及时向领导报告，建立一个更高层面的一个协调机制。

　　最后，做好及时的跟踪，工作的进展及时汇报，协调两个单位按照既定工作方案去按部就班、有条不紊地推进。想要了解更多就请关注公选王遴选网，网站汇总了很多职场经验分享，遴选真题讲解以及遴选考试相关信息公告，众多的学习资料可以让大家更好的了解遴选考试，使遴选备考变得有序化。